"Organizacja jako proces. Interpretatywna socjologia
     pracy i organizacji" (Łódź, 6 - 8 października 2005)

W dniach 6 - 8 października 2005, w ośrodku konferencyjnym Nowa Gdynia w Zgierzu pod Łodzią, odbyła się międzynarodowa konferencja naukowa zorganizowana przez Katedrę Socjologii Organizacji i Zarządzania Instytutu Socjologii Uniwersytetu Łódzkiego. Konferencja pod tytułem "Organizacja jako proces. Interpretatywna socjologia pracy i organizacji" była podsumowaniem projektu KBN Nr 2 HOE 016 23 i jednocześnie okazją do dyskusji i wymiany doświadczeń w zakresie badań socjologicznych w nurcie studiów organizacyjnych.

Z pośród licznych nadesłanych zgłoszeń organizatorzy wybrali 44 referaty do zaprezentowania na jednej z pięciu sesji tematycznych prowadzonych przez wybitnych socjologów z kraju i zagranicy. Wśród uczestników znaleźli się socjologowie z większości ośrodków akademickich w Polsce (Łodzi, Warszawy, Krakowa, Katowic, Lublina, Szczecina, Poznania, Wrocławia, Zielonej Góry, Bielska-Białej, Tych), a także z Holandii, Belgii i Szwecji. Oprócz socjologów, swoje wystąpienia zaprezentowali również naukowcy zajmujący się zarządzaniem, ekonomią, etnologią, pedagogiką czy ochroną zdrowia.

W pierwszym dniu konferencji odbyła się sesja pt. "Metodologiczne i teoretyczne aspekty organizacji w ujęciu procesualnym" prowadzona przez Profesora dr hab. Krzysztofa T. Koneckiego. Wygłoszone w tej sesji referaty (m.in. przez Prof. dr hab. K. Koneckiego i Prof. dr hab. Ł. Sułkowskiego ze Społecznej Wyższej Szkoły Przedsiębiorczości i Zarządzania w Łodzi) stanowiły wprowadzenie w problematykę konferencji nakreślając ontologiczne i epistemologiczne podłoże dla dalszych rozważań. Pierwszego dnia konferencji odbyła się również sesja pt. "Kulturowe aspekty działań w organizacjach" prowadzona przez dr Beatę Pawłowską z UŁ, na której swoje referaty wygłosili m. in. Prof. dr hab. M. Szczepański z Uniwersytetu Śląskiego i dr B. Glinka z Uniwersytetu Warszawskiego.

Drugi dzień konferencji rozpoczął się od kontynuacji sesji na temat kulturowych aspektów w organizacjach tym razem prowadzonej przez Prof. dr hab. Sławomira Partyckiego z Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego. Następnie, miejsce miała sesja pt. "Tożsamości i biografie - kontekst organizacyjny", poprowadzona przez Prof. dr hab. Jolantę Kulpińską z Uniwersytetu Łódzkiego oraz kolejna sesja prowadzona przez Prof. dr hab. S. Partyckiego zatytułowana "Praca a organizacje".

Na trzeci dzień konferencji zaplanowana została jedna sesja pt. "Komunikowanie w organizacjach", którą poprowadził Prof. dr Sławomir Magala z Erasmus University w Rotterdamie.

Drugiego dnia konferencji, 7.10.2005 roku, o godz. 14.00 odbyło się pierwsze zebranie sekcji Socjologii Jakościowej i Symbolicznego Interakcjonizmu PTS. Na zebraniu obecnych było 17 członków sekcji oraz pięć osób zaproszonych. W dniu zebrania chęć przystąpienia do sekcji zadeklarowało 30 osób.

Na zebraniu wybrano w głosowaniu jawnym jednogłośnie Przewodniczącego Sekcji, Prof. dr hab. Krzysztofa T. Koneckiego (UŁ), jednogłośnie dwóch wiceprzewodniczących, dr Marka Gorzko (USz), dr Wojciecha Pawnika (AGH) oraz jednogłośnie sekretarza sekcji mgr Piotra Chomczyńskiego (UŁ).

Na zebraniu zgłoszono propozycje działań sekcji.
1. Cykliczne organizowanie konferencji związanych z socjologią jakościową i interpretatywną (propozycja z oddziału szczecińskiego PTS).
2. Cykliczne organizowanie warsztatów analizy danych jakościowych oraz dyskusji na ten temat (w Łodzi).
3. Stworzenie Słownika Socjologii Jakościowej.
Propozycje te zostały przedyskutowane.
Sekcja na dzień 19 października liczyła 37 członków.